線圈車間生產(chǎn)員工崗位培訓(xùn)體系總結(jié)大會順利召開
時間：2017-07-25；閱讀：2434次
7月20日下午2點，順特電氣設(shè)備有限公司“生產(chǎn)員工崗位培訓(xùn)體系項目”總結(jié)大會在綜合樓多媒體會議室召開。公司副總經(jīng)理（總工程師）劉燕、人力行政總監(jiān)梁濤、精益推進辦、各車間管理人員和員工代表80余人，以及北京冠卓信息技術(shù)有限公司總經(jīng)理姜瑩出席了本次項目總結(jié)大會。
總結(jié)會上，項目小組詳細(xì)地匯報了線圈車間生產(chǎn)崗位培訓(xùn)體系項目的推進情況，對項目開展的過程與成果作了總結(jié)性匯報。該項目以線圈車間為標(biāo)桿車間，從今年2月份啟動到7月份關(guān)閉，項目歷時6個月，通過4個階段、遵循6大模塊的構(gòu)建步驟，高效地搭建起了一套完整的、極具可操作性和可視化的一線員工培訓(xùn)體系。在項目的實施過程中，對崗位進行了劃分與分級，開發(fā)出1份通用培訓(xùn)教材、64份崗位培訓(xùn)教材及130份試卷，并對員工進行了100%的培訓(xùn)及上崗認(rèn)證，改變了“師帶徒”的傳統(tǒng)培訓(xùn)模式，建立了專業(yè)的崗位培訓(xùn)體系，員工培養(yǎng)周期縮短了50%左右，真正地實現(xiàn)了“快速、標(biāo)準(zhǔn)化、大批量培養(yǎng)和復(fù)制一線合格員工”的既定目標(biāo)。
冠卓總經(jīng)理姜瑩先生對線圈車間在項目上取得的成果予以了肯定和表揚，對順特電氣項目團隊付出的努力表示感謝！他指出，項目雖說已經(jīng)結(jié)案，但“生產(chǎn)員工培訓(xùn)體系”在企業(yè)中運作才剛剛開始，希望順特能不斷完善和充分應(yīng)用這套體系，為公司建立生產(chǎn)管理系統(tǒng)、推進標(biāo)準(zhǔn)化管理工作打下堅實的基礎(chǔ)！
最后，公司副總經(jīng)理（總工程師）及項目負(fù)責(zé)人劉燕女士作總結(jié)性發(fā)言。劉總對線圈車間生產(chǎn)崗位培訓(xùn)體系項目團隊表示肯定與鼓勵，感謝冠卓公司通過項目實施給公司帶來可喜的變化，感謝項目組成員的付出及努力。劉總表示，在未來的生產(chǎn)崗位培訓(xùn)體系的推廣及深化過程中，我們需要信念、情懷、理想以及充分的執(zhí)行力來保證項目在各產(chǎn)品線、各車間的順利落地，開花結(jié)果。
強將固然重要，精兵尤不可少！對于制造業(yè)而言，一線員工是企業(yè)發(fā)展的“基石”，是沖鋒陷陣在企業(yè)安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量前線的精兵。在多年的發(fā)展中，順特電氣一直視人才育成工作為重中之重，以人才為基石，致力于“成為受人尊重的國際一流企業(yè)”。此次線圈車間生產(chǎn)崗位培訓(xùn)體系項目的完美收官只是一個階段性的成果，讓我們對此項目在全公司范圍內(nèi)的推廣和執(zhí)行拭目以待！
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